@ISIDEWITHPertanyaanIsu sosial8 tahun yang lalu

Haruskah bisnis dituntut memiliki perempuan di dewan direksi mereka?

▲Balas ini •••+ Umpan saya Reaksi Mengikuti

0% iya nih	100% Tidak
0% iya nih	100% Tidak
0% Ya, tetapi hanya untuk perusahaan internasional besar	0% Tidak, anggota dewan harus menjadi yang paling berkualitas tanpa memandang jenis kelamin
0% Ya, dan pemerintah harus berbuat lebih banyak untuk menuntut keragaman di tempat kerja	0% Tidak, pemerintah tidak boleh menuntut keragaman bisnis swasta

Hasil Sejarah

Lihat bagaimana dukungan untuk setiap posisi mengenai “Keberagaman Gender di Tempat Kerja” telah berubah seiring berjalannya waktu bagi 1 pemilih Uni Emirat Arab .

Memuat data...

Memuat bagan...

Pentingnya Sejarah

Lihat betapa pentingnya perubahan “Keberagaman Gender di Tempat Kerja” dari waktu ke waktu bagi 1 pemilih Uni Emirat Arab .

Memuat data...

Memuat bagan...

Diskusi

Panduan pemilih

Data & analitik

Kandidat

Tentang

Uni Emirat Arab Berbicara bahasa Indonesia

iSideWith.com

iSideWith.com adalah panduan pemungutan suara paling populer di dunia bagi warga negara untuk menemukan informasi tentang pemilu, partai politik, kandidat, distrik pemungutan suara, dan masalah politik populer di negara mereka. Kami independen dan tidak berafiliasi dengan investor, pemegang saham, partai politik, atau kelompok kepentingan mana pun.

E-mail Kericau Facebook Youtube Siniar Patreon

Saya mengerti bahwa mengirimkan alamat email saya memungkinkan iSideWith.com mengirimi saya pemberitahuan penting melalui email. Baca kebijakan privasi kami untuk informasi lebih lanjut.

© 2024 iSideWith.com. Seluruh hak cipta. Penggunaan situs ini merupakan penerimaan terhadap perjanjian pengguna dan kebijakan privasi kami. iSideWith.com dapat memperoleh sebagian penjualan dari produk yang dibeli melalui situs kami sebagai bagian dari kemitraan afiliasi kami dengan pengecer. Materi di situs ini tidak boleh direproduksi, didistribusikan, dikirimkan, disimpan dalam cache, atau digunakan dengan cara lain, kecuali dengan izin tertulis sebelumnya dari iSideWith.com.